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[P] Ley 31/1995 de Prevención de riesgos laborales

autor.: Invitad@

Remitido el 24-08-19 a las 12:36:24 :: 658 lecturas


La pregunta 9) la respuesta correcta debe ser d no la b...

Test Servicio Canario de Salud en el Tema 1, gracias.


   Respuestas 1


titulo.: Ley 31/1995 de Prevención de riesgos laborales

autor.: TemasyTEST

Remitido el 30-10-23 a las 12-47-50



En el procedimiento administrativo, un acto nulo es aquel que carece de validez desde su origen, por lo que no produce ningún efecto jurídico.

La validez de un acto administrativo es la correspondencia de este con el ordenamiento jurídico. Un acto administrativo es válido si ha sido dictado de acuerdo con las normas que regulan su producción y predeterminan su contenido.

La vigencia de un acto administrativo es el período de tiempo durante el cual el acto produce efectos jurídicos.

Un acto nulo es inválido desde su origen, por lo que no produce ningún efecto jurídico. Esto significa que el acto nulo no puede ser invocado por nadie, ni por la Administración que lo dictó, ni por los particulares afectados por el mismo.

Sin embargo, un acto nulo puede tener vigencia durante un período de tiempo, hasta que sea declarado nulo por un órgano competente. Durante este período de vigencia, el acto nulo puede producir efectos jurídicos, aunque estos efectos sean nulos.

La declaración de nulidad de un acto administrativo puede ser realizada por un órgano administrativo o por un órgano judicial.

La nulidad de un acto administrativo puede tener las siguientes consecuencias:

Anulación de los efectos producidos por el acto nulo: Los efectos producidos por un acto nulo deben ser anulados, siempre que sea posible.
Restitución de la situación jurídica al estado anterior: La declaración de nulidad de un acto administrativo puede dar lugar a la restitución de la situación jurídica al estado anterior. Esto significa que las partes afectadas por el acto nulo pueden recuperar su situación anterior a la adopción del acto.
Imposición de sanciones a los responsables: La declaración de nulidad de un acto administrativo puede dar lugar a la imposición de sanciones a los responsables de la emisión del acto.
Ejemplos de actos nulos en procedimiento administrativo:

Un acto dictado por una Administración incompetente.
Un acto dictado en contravención de una norma imperativa.
Un acto dictado con desviación de poder.
Un acto dictado con arbitrariedad.
En conclusión, un acto nulo es un acto administrativo que carece de validez desde su origen, por lo que no produce ningún efecto jurídico. Sin embargo, un acto nulo puede tener vigencia durante un período de tiempo, hasta que sea declarado nulo por un órgano competente.

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