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[P] Como acceder a programas de mentoring y coaching para el Personal Subalterno de la Generalitat Valenciana

autor.: Invitad@

Remitido el 22-07-24 a las 10:55:26 :: 36 lecturas


Acceder a programas de mentoring y coaching para el Personal Subalterno de la Generalitat Valenciana
Existen diversas opciones para acceder a programas de mentoring y coaching para el Personal Subalterno de la Generalitat Valenciana:

1. A través del IVAP (Instituto Valenciano de Administración Pública):

Programa "Mentor-Subalterno": Este programa ofrece a los empleados públicos subalternos la oportunidad de ser mentorizados por un funcionario de mayor experiencia. El objetivo es ayudar a los mentees a desarrollar sus habilidades profesionales y personales, así como a avanzar en su carrera profesional.
Programa "Coaching Individual": Este programa ofrece a los empleados públicos subalternos la posibilidad de recibir coaching individualizado para abordar retos específicos relacionados con su trabajo o su desarrollo profesional.
2. A través de la Escuela Valenciana de Administración Pública (EVAP):

Programa "Desarrollo de Competencias para el Personal Subalterno": Este programa ofrece formación en diversas competencias clave para el desarrollo profesional del Personal Subalterno, como la comunicación, el trabajo en equipo, la resolución de conflictos y la gestión del tiempo.
Programa "Coaching para la Mejora del Rendimiento": Este programa ofrece a los empleados públicos subalternos la posibilidad de recibir coaching grupal para mejorar su rendimiento en el trabajo.
3. A través de otras entidades:

Sindicatos: Algunos sindicatos ofrecen a sus afiliados programas de mentoring y coaching.
Asociaciones profesionales: Algunas asociaciones profesionales ofrecen a sus miembros programas de mentoring y coaching.
Empresas privadas: Algunas empresas privadas ofrecen programas de mentoring y coaching a sus empleados, independientemente de su sector o categoría profesional.

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